questionnaire à diffuser et à renvoyer rempli à la FNAF

Les différents organismes (employeurs) de placement, qu’ils soient publics ou privés, peinent à recruter des assistants familiaux.

 L’Agence France Presse (AFP) m’a interviewée sur les conditions d’accueil et de travail de l’ensemble de notre profession. Certaines presses se sont saisies de quelques extraits du reportage. La FNAF est citée.

Aussi afin de témoigner de la réalité du manque d’assistants familiaux et les causes de ce malheureux constat, nous avons besoin de vous et de vos adhérents.

La FNAF souhaite par l’intermédiaire d’un questionnaire, auquel vous aurez participé :

• Expliquer de nos, vos regards, pourquoi ces employeurs peinent à recruter,
• Faire  améliorer les conditions d’exercice de notre mission d’assistants familiaux, travailleurs sociaux de la protection de l’enfance, afin que nous puissions accompagner de façon efficiente, bienveillante et reconnue les jeunes qui nous sont confiés et cela, en  revendiquant une réforme du statut de l’assistant familial, en faisant reconnaitre la présomption d’innocence entre autre….

Pour cela, le conseil d’administration, que je préside, vous demande ainsi qu’à vos adhérents de remplir le questionnaire. Celui-ci ayant pour but :

•  de chiffrer en %,  le nombre de retour, sur les 1650 adhérents que compte votre fédération,
• de chiffrer chaque réponse obtenue sur ce questionnaire et ce, dans le but d’interpeller
   Mr Macron, président de la République et son épouse.

De la même façon et dans le même objectif, nous travaillons sur un courrier, qui accompagnera ce questionnaire avec l’aide de Me Desage, avocate à Nantes.

Cordialement, 
Michelle BABIN, Présidente — michelle.babin@fnaf.fr

Siège Social : 21 rue des Paludiers – 85340 OLONNE-SUR-MER – http://www.fnaf.fr – contact@fnaf.fr

Questionnaire

Destinataires : Assistants familiaux employés par des organismes publics et/ou privés

Votre Age
Nombre d’années d’exercice
Notification de l’agrément Nombre d’enfants autorisé
Nombre d’accueils actuellement
Employeur Votre(vos) Département(s) Employeur(s)
Etes-vous en attente d’accueil(s) (Cocher la case)
Public Privé OUI NON Assurez-vous des accueils relais ? OUI NON (*) Si non, pourquoi ? ..................................................................................................................... Depuis quand êtes-vous en attente d’accueil(s) ? .................................................................... Si oui, en connaissez-vous les raisons ? OUI NON (*) Expliquez ? ................................................................................................................................ .................................................................................................................................................... Vous a-t-on proposé des accueils que vous n’avez pu accepter ? OUI NON (*) Précisez pourquoi ce n’était pas possible : ................................................................................ ....................................................................................................................................................Etes-vous ou avez-vous déjà été sous traitement anti-stress ? OUI NON (*) Votre conjoint exerce-t-il le même métier ? OUI NON (*) Accueillez-vous des enfants relevant de la MDPH (Handicap) ? OUI NON (*) Si oui, en étiez-vous informé(e) avant l’accueil ? OUI NON (*) Accueillez-vous des enfants présentant des troubles du comportement ? OUI NON (*) Percevez-vous une sujétion exceptionnelle ? OUI NON (*) Avez-vous connaissance de la procédure pour obtenir la sujétion exceptionnelle ? OUI NON (*)Précisez : ................................................................................................................................. Ces accueils ont-ils, ou ont-ils eu, un impact sur votre : Santé Couple Famille Vie sociale Vie professionnelle Cocher la ou les case(s) correspondante(s)
COMMENTAIRES :


Siège Social : 21 rue des Paludiers – 85340 OLONNE-SUR-MER – http://www.fnaf.fr – contact@fnaf.fr

Avez-vous déjà été obligée d’arrêter un accueil ? OUI NON (*) Précisez : .................................................................................................................. ....................................................................................................................................................Si vous avez été obligé(e) d’arrêter un ou plusieurs accueils, avez-vous le sentiment que votre décision a été intégrée comme une marque de professionnalisme ? OUI NON Partiellement (*)Précisez : ........................................................................................................................................................................................................................................................................................................ Les enfants que vous accueillez bénéficient-ils d’un PPE ? OUI NON (*) Si oui, avez-vous connaissance du contenu et du rôle de chaque intervenant ? OUI NON Partiellement (*) COMMENTAIRES :


Travaillez-vous avec plusieurs employeurs ? OUI NON (*) Précisez : ................................................................................................................................... .................................................................................................................................................... Diriez-vous que votre(vos) employeur(s) vous a(ont) intégré(e) et reconnu(e) ? OUI NON Partiellement (*) Précisez : ................................................................................................................................... .................................................................................................................................................... Votre employeur a-t-il mis en place des entretiens annuels OUI NON (*) Diriez-vous que ces entretiens annuels vous permettent d’évoquer vos ressentis professionnels ? OUI NON Partiellement (*) Précisez : ................................................................................................................................... .................................................................................................................................................... Votre employeur a-t-il mis en place une procédure pour le respect de la présomption d’innocence ? OUI NON (*)
L’organisation en place chez votre employeur vous accorde-t-elle des droits à souffler ou à prendre du recul sur un accueil difficile ? OUI NON (*)
Y a-t-il des conditions ? OUI NON (*)



Précisez : ................................................................................................................................... ............................................................................................................................................... Bénéficiez-vous de lieux et temps vous permettant de vous ressourcer ? OUI NON (*) Précisez : ...................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... Avez-vous connaissance de l’obligation pour votre employeur de vous apporter un soutien psychologique ? OUI NON (*)
Votre département a-t-il mis en place des assistants de prévention ? OUI NON Je ne sais pas(*)
Votre employeur a-t-il réalisé et diffusé une fiche risques ? OUI NON (*)
Avez-vous connaissance des registres de santé et sécurité au travail ? OUI NON (*)
Date de votre dernière visite médicale du travail ........ / ....... / ........
. Bénéficiez-vous de formations continues ? OUI NON (*)
COMMENTAIRES :


Pensez-vous faire partie de(s) équipe(s) (ASE, soins, scolaire, autres) ? OUI NON Partiellement (*)
Précisez : ....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................
Etes-vous accompagné(e) dans vos missions auprès des jeunes confiés ? OUI NON Partiellement(*)
Précisez : ...................................................................................................................................
....................................................................................................................................................
Avez- vous rencontré des difficultés dans votre pratique quotidienne (écrits, accompagnements, communication, intégration, ….) ? OUI NON (*)
Précisez : ...................................................................................................................................
....................................................................................................................................................
Vous a-t-on permis de résoudre les difficultés rencontrées ? OUI NON Partiellement (*)
Précisez : ..

..................................................................................................................................

Avez-vous déjà été mis en difficulté dans l’exercice de votre métier ? OUI NON Partiellement (*)
Précisez : …………………………………………………………………………………....................
…………………………………………………………………………………………………………….
…………………………………………………………………………………………………………….
Diriez-vous que vous travaillez en confiance avec les membres de votre équipe ? OUI NON Pas tout à fait (*)
Précisez : .....................................................................................................................................
...................................................................................................................................................... (*) Rayer la mention inutile La FNAF vous remercie d’avoir donné de votre temps. Le résultat de ce questionnaire figurera dans une prochaine Gazette. A très bientôt ! QUESTIONNAIRE A RETOURNER IMPERATIVEMENT AVANT LE 15 JANVIER 2017 A : Bévinda LAHEURTE, Secrétaire de la FNAF 4 avenue des Héleux - 54280 SEICHAMPS Ou par courriel à : contact@fnaf.fr